Chez Gobik, les personnes sont le véritable moteur : leur dévouement et leur précision se reflètent dans chaque vêtement. Aujourd’hui, nous mettons l’accent sur Evelin Farel, une figure clé de l’équipe qui, avec soin et une présence sereine, garantit que chaque design se concrétise avec authenticité et perfection.
Le parcours d’Evelin chez Gobik a commencé il y a environ cinq ans et demi. Ce n’est pas la marque en elle-même qui l’a attirée, mais la recommandation concernant la bonne ambiance de travail et le fort sens de la communauté. « Je n’en savais pas beaucoup, seulement qu’on me l’avait recommandée comme une entreprise où l’on travaillait très bien et où l’ambiance était très bonne », raconte-t-elle. Elle a rapidement pu constater que cette réputation était amplement méritée.
Croissance et leadership
Son parcours au sein de l’entreprise est un exemple parfait de croissance et de dévouement. Elle a commencé comme opératrice dans l’usine de production, absorbant les connaissances et apprenant avec humilité et patience tous les détails du processus de la calandre. Cet engagement l’a finalement conduite à assumer un rôle de leadership. « J’ai commencé comme une employée de plus à l’usine », explique-t-elle, « et j’ai acquis beaucoup de connaissances dans le domaine où je suis, qui est la calandre, jusqu’à devenir responsable de section ». Son travail quotidien consiste désormais à organiser la charge de travail, à garantir que les commandes urgentes partent à temps et, surtout, à être un guide et un soutien pour ses collègues.
La magie de la calandre.
La calandre, comme elle la décrit, est une machine complexe qui fonctionne à quelque 200 degrés brûlants. C’est là que s’opère la magie du transfert de design. « Nous devons placer le bon tissu sur la bonne image », commente-t-elle. « Cela passe dans la machine et transfère sur le tissu le design souhaité par le client ». Pour Evelin, le plus grand défi professionnel n’est pas la machine, mais la gestion des personnes qui l’utilisent. Elle compare son équipe à une famille, en soulignant l’importance de comprendre et de communiquer avec chaque individu. « Je crois que le plus important, c’est de travailler avec des personnes », affirme-t-elle, en soulignant que les problèmes techniques se résolvent rapidement, mais que les dynamiques humaines exigent davantage de soin et d’attention.
Équilibre et sérénité
Bien que son travail soit profondément lié à l’univers du textile cycliste, les centres d’intérêt personnels d’Evelin suivent une autre voie. Vous ne la trouverez pas sur un vélo ; elle se sent plus à l’aise dans le calme de son esprit et de la nature. Elle aime lire des livres de développement personnel, méditer et se promener en montagne ou sur la plage pour voir le soleil se lever. Cet équilibre entre un travail exigeant et des moments de paix est ce qui la définit.
Questions rapides
Si tu étais un vêtement Gobik, lequel serais-tu ?
Un maillot Attitude, parce que je le trouve élégant.
Quelle musique écoutes-tu toujours ?
Leiva, j’adore parce que sa musique est comme de la poésie.
Séries ou films ?
Séries, parce que si j’accroche, je n’ai pas de limite.
Vin ou bière ?
Un bon vin.
Tour, Giro ou Vuelta ?
La Vuelta.
